调整心态是高级经理人应对金融危机压力的最佳法宝

    金融危机对高级经理人的心理承受力提出了极大的挑战，影响其心理健康。虽然影响已渐渐逝去，但这种极端经历也留下很多借鉴和反思，更是他们心理成长的重要外推力。

    在金融危机中，高级经理人感受责任加重，压力增加，但也应看到它积极的一面。调查显示，金融危机使 53.7% 的人“工作责任加重”，42%“心理压力变大”，35.5%“幸福感降低”（见图 4）。危机带给个人更多的责任和更大的心理负担，从而导致较低的幸福感。不过，在调查表中的空白处，相当一部分高级经理人主动补充了金融危机带来的积极影响。比如，有人表示金融危机给个人带来机遇，也有人认为危机让他们可以借机休整，有时间“做自己喜欢的事情和休养生息”，“等待春天的到来”。

 

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