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“常胜CEO”的管理智慧
来源:中新网 更新时间:2009/7/10 11:14:18   
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    台湾《Money钱》杂志近日选出岛内30位“常胜CEO”,揭示他们最突出的管理智慧。

    面对金融海啸,没有几个投资人承受得起,投资人不禁要问:能够稳定创造高回报、值得信赖的企业家在哪里?台湾的《Money钱》杂志近日选出岛内30位“常胜CEO”,而其中前5名的票数遥遥领先其它人,这些CEO都堪称相当有历史地位。

    杂志从台股1200多家公司中,先从连续10年赚钱、今年第1 季赚钱、10 年平均ROE 排名前50 名这3个标准来筛选。筛选出10年平均ROE排名前50名的企业,然后再经过101位金融界专业法人的投票、检视、评论,最后诞生出这30位最出类拔萃的CEO。

    文章说,50家好公司,也等于有50位出众的CEO带领,许多重量级金融专家都说过,一家公司能成功,最大关键绝对是在领导者。

    专家票选的结果,前5名的票数遥遥领先其它人,这些CEO堪称都已有了历史地位,相信读者也不陌生。排名第1的蔡明介,获得7成受访者的认同,是这一次的人气王;第2名是以执行能力着称的鸿海董事长郭台铭,登上执行王宝座。第3名是创造台湾品牌骄傲的宏达电总经理周永明,说他是创新王,实至名归;第4名是永不服老的张忠谋,做出的众多策略,在在都牵动台湾半导体的未来,是策略王;排名第5的是谦谦君子林耀英,投票给他的人都写上“诚信”两字,是众人心目中的“诚信王”。

    人气王 联发科董事长蔡明介——眼光独到的IC设计教父

    在此次票选中,蔡明介获得压倒性的票数,堪称人气王。他带领联发科创下无人能敌的获利纪录,法人一致推举他“眼光精准、有远见”。蔡明介被尊称IC设计教父,曾经担任过7家IC设计公司董事长,是帮联电集团培养出多家高价股的重要推手。虽然他算是联电董事长曹兴诚、台积电董事长张忠谋的后辈,但是用投资角度来看,在法人眼中的价值已超越这些资深大老。

    IC设计是高研发密集的产业,能否提前抓到未来产品趋势,是公司成败的关键,因为只要一落后竞争对手,几乎就毫无胜算。蔡明介每一次都能提前看出明星产品,从DVD播放机、手机到LCD TV领域,联发科都在市场起飞前3年就开始鸭子划水默默布局。

    执行王 鸿海董事长郭台铭——霸气皇帝创全球最大代工厂

    郭台铭用极低的毛利率接各类代工,竟能让鸿海做到营收破兆,成为全球最大代工厂。鸿海走制造密集,这个产业的残酷之处,是无止尽的杀价竞争。为了在低价中挤出获利,郭台铭不容许一个小环节出错,更善用人性,以超高待遇搭配严刑峻罚,让鸿海成为独一无二、再难有人超越的代工大怪兽。

    法人评论,郭台铭除了执行力强,最厉害的当属财务操作能耐。在鸿海母体资金逐渐充裕后,他就展开一次次购并,有些是对事业体扩充有帮助,有些则明显是在股价套利上有帮助,让郭台铭顺利登上台湾首富地位。



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