我给第一位老板的建议是不要放弃耕耘了六七年的领地，因为天底下很少有比现在做的更好的生意，如果在这里做不成，在别的地方更难做成，因为至少在这个领域他有六七年难得的实践经验。我给第二位老板的建议是接受这些不可避免的改变，接受下一代人和我们不一样的事实，接受未来的劳工关系会被法律更多地干预，接受中小企业融资将持续困难，因为所有这些都是我们凭一己之力无法改变的事实。接受这些自己改变不了的东西，在这个基础上想，基于这些我可以做什么?
电话咨询之后，我觉得言犹未尽。我其实想说的是，老板要有点企业家精神。
什么是企业家精神?
就是不抱怨不可改变的，而改变可以改变的精神。
就是认准了的事不屈不挠，坚持下去的精神。
就是对有意义的事不求回报，知其不可为而为之的精神。
就是超越生意和投机，为事业而奋斗的精神。
企业家精神其实是成就一切的精神。在我们老板做的事情上如此，在宗教，社会，政治，学术，艺术等其它领域也如此。老板要有企业家精神。只有这样，我们才可能完成从老板到企业家的升华。
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